Aktuelle und ehemalige Ubisoft-Mitarbeiter, die eine Gruppe namens A Better Ubisoft gegründet haben, haben den Herausgeber des Spiels aufgefordert, schneller zu handeln, nachdem Activision kürzlich versprochen hatte, auf einige der Forderungen seiner Mitarbeiter zu reagieren.
ABU twitterte seine Unterstützung für Activision-Mitarbeiter, nachdem das Unternehmen einige ihrer Forderungen anerkannt hatte. Activision setzt sich dafür ein, erzwungene Schiedsverfahren zu beenden und mehr Frauen und nicht-binäre Arbeitnehmer einzustellen.
Allerdings kritisierte ABU auch Ubisoft dafür, dass es sich in die Länge zieht und nur leere Versprechungen macht, wenn Activision einige Änderungen so schnell umsetzen könnte.
76 Tage später bietet Ubisoft eine schwache Antwort auf unsere Hauptanfragen. Wir haben folgende Aussage.#EndMissbrauchInGaming #Abetterubisoft pic.twitter.com/4IL4AjhjgP
- ABetterUbisoft (@ABetterUbisoft) Oktober 29 2021
Ein Teil der ABU-Erklärung lautet: „Erst gestern hat Activision Blizzard zugesagt, die Zahl der Frauen und nicht-binären Arbeitnehmer innerhalb von fünf Jahren um 50 % zu erhöhen. Sie haben zugesagt, 250 Millionen US-Dollar zu investieren, "um Chancen für vielfältige Talente zu beschleunigen" und jährliche Gehaltstransparenzberichte zu veröffentlichen, um einige der Forderungen der ABK Workers Alliance zu erfüllen. In nur drei Monaten scheint es, dass sie auf die Bedenken der Mitarbeiter gehört und darauf reagiert haben. Unsere Anfragen sind zwar nicht dieselben, aber viele überschneiden sich und könnten genauso schnell durch ähnliche Maßnahmen beantwortet werden. "
Mitarbeiter von Ubisoft und Activision kämpfen für bessere Arbeitsbedingungen inmitten zahlreicher Vorwürfe wegen sexuellen Fehlverhaltens und Missbrauchs am Arbeitsplatz gegen Unternehmen. Ende Juni 2020 begannen Vorwürfe gegen Ubisoft-Führungskräfte. Ein Jahr später, im Juli 2021, reichte das kalifornische Ministerium für faire Beschäftigung und Wohnungswesen eine Beschwerde gegen Activision wegen seiner angeblichen „Frat Boy“-Arbeitskultur ein.
Die erneut von Activision ergriffenen Maßnahmen ermutigten die Ubisoft-Mitarbeiter, die am 11. August 2021 den ABU-Twitter-Account gründeten. Der Account tweeted ein offener Brief, der von Mitarbeitern von mehr als 30 Ubisoft-Studios, darunter Ubisoft Singapur, unterzeichnet wurde und sich derzeit mit neueren Vorwürfen befasst.
Außerdem wurden mehrere Ubisoft-Spiele auf das nächste Geschäftsjahr verschoben. Die Zwei Abteilung: Heartland et Prince Of Persia: The Sands of Time Remake werden nicht in den ursprünglich geplanten Veröffentlichungsfenstern veröffentlicht.
